兴隆：建立完善廉政档案 为干部精准画像

“把建立完善干部廉政档案作为做实做细日常监督的一项常态化工作来抓，让廉政档案成为我们开展监督执纪问责的‘助力棒’。”兴隆县纪委监委有关负责人介绍道。

该县纪委监委深入贯彻落实全面从严治党要求，发挥专责监督作用，以廉政档案为抓手，加强对权力运行的制约和监督，不断健全领导干部监督管理机制，推动党风廉政建设向纵深发展。

根据监督管理对象出现的新情况、新特点，该县纪委监委及时更新廉政档案内容，真正发挥廉政档案的“镜子”效应。截至目前，该县已经为1148名县管干部建立廉政档案。

同时，不断建立健全廉政档案管理规定，规范廉政档案使用范围、流程和权限，做到统一管理、全程留痕，扎实推进廉政档案管理工作进一步标准化、专业化、精细化。

此外，该县切实发挥廉政档案的日常参考使用价值，精准掌握干部廉洁从政情况，让廉政档案在领导干部年度考核、提拔任用、交流调整时作为重要参考依据。

“建立完善廉政档案对党员干部既是一种监督，又是一种保护，能及时准确地把握干部廉洁从政情况，为干部任贤选能、年度考核、评优选优把好关口。”该县纪委监委主要负责人表示。